针对毕业生的就业工作，学生处将“六稳”、“六保”工作作为重点工作，结合党史学习和教育整顿落实“我为群众办实事”，采取各种措施千方百计稳就业保就业。从搭台牵线到服务对接，畅通毕业生求职供需信息，引进高水平讲座，多措并举服务毕业生就业。

10月31日以来，学生处组织推出“云岭护航˙筑梦青春”云南警官学院2021年大学生模拟求职校级赛暨公务员模拟考试”系列活动，邀请人力资源专家到校围绕就业形势、职业环境、就业准备、择业技巧、应试技能等方面开展讲座、指导和交流，并提供实战平台模拟还原真实求职过程。通过对真实案例的分析，深入剖析每个面试问题背后考察的逻辑、面试中存在和需要注意的问题，通过讲座中的问答互动，同学们的问题得到悉心解答，同学们纷纷表示，在学习活动中发现了自身短板，提升求职能力，受益匪浅收获颇多。

  通过前期校级模拟求职考试预、决赛和简历设计网络大赛，最终角逐出7名学院模拟求职大赛选手、10名简历设计选手将代表学院参加。

  活动中，云南边检总站政治处三级警长黄宏旺、云南省企业人力资源管理师协会副会长刘晶、昆明合景房地产经纪有限公司人力资源总监任欣茹、深圳莲花物业集团?昆明公司人力资源总监余佳、昆明莲花宾馆人力资源部经理兼总经理助理秦磊、融创集团高级人力资源经理段云丽以及学院王家伟、马诚、李治泽、字敏等老师应邀担任评委并给予了专业的指导。